岗位职责

1、熟悉了解品牌企业文化、经营策略、课程特色，对店面整体运营负责

2、负责中心教育教学管理、后勤管理、安全管理等日常管理工作；

3、负责把握中心发展方向，制定符合现阶段运营的教学及销售目标，开展具体运营指导、监督、协调、招生工作；

4、全面贯彻中心制定的教育教学理念，保证课程品质的同时不断提升会员服务质量；

5、对中心销售业绩负责、确保达成中心制定的年度、季度以及每月的业绩目标；

6、定期组织教师专业知识的教研会议；监督、考核店内老师的工作、力求使员工达成更高标准的绩效表现；

7、参与教学研发和幼儿教材、幼教相关产品研发；

8、协调统筹，有能力以适合的方式进行团队建设，激发员工热情、调节工作气氛；

9、处理顾客意见与投诉，并对各种突发的意外事件进行处理，力求达成100%顾客满意度；

10、妥善保管安置中心一切设备及财产、定期将中心内部固定资产和一切库存进行盘点整理。

任职要求

1、热爱幼儿教育行业；性格开朗，有亲和力、爱心、责任心；

2、大专及以上学历，对早教市场有一定的了解，教育或管理相关专业尤佳；

3、有丰富的市场运作能力，需具备较强的沟通能力、管理能力、创造能力及拓展能力；

4、具备较强的人员管理和组织协调能力、人际交往能力及较高的谈判技巧，能够带领团队进行高效工作；

5、对本行业发展、市场有深刻理解，具有敏锐的市场洞察力及快速学习和解决问题的能力。

6、具备良好的客户服务意识和学习能力，愿意帮助更多孩子及家长成长。

工资待遇：基本工资+话补+绩效